私の職場に悪口を言う人がいました。４０代の女性で、人の噂話が好きというよりは人を悪く言わずにはおられない、といったような感じです。その様はどこか日頃の鬱憤を吐き出しているかのよう。彼女は私からみると自信があるように見えました。だからこそ「自分はもっとやれる」と会社での自分の扱いにいつも不満を持っていたのです。ですが、会社は彼女をただの一社員として扱うだけ。彼女は会社が「一向に自分を評価してくれない」と感じているのです。さらに結局のところ、彼女は私生活を含めて満足していないという背景があります。すると今度は逆に不安を募らせ、鬱憤をためていくのです。悪口をいう人の心理は複雑なもので、自信が表裏一体となっています。自信と自信のなさを交互に繰り返し、そのスパイラルにはまってしまっているのです。そんな彼女といても、まあ楽しくはありません。次第に面倒臭い彼女の周りから人が離れていったのです。そうして彼女はひっそりと職場を退職していきました。送別会を開いても顔も出しません。職場で悪口を吐き出しても、実際は結局は自分にかえってくるだけで、ほとんどの場合メリットはないものです。ですがそれをわかっているのかいないのか、止めることができません。そんな彼女は、今日もどこかで、誰かの悪口を言っているのでしょう。

社内で仲良くなった人が2人いるのですが、そのうちの1人がものすごくネガティブですぐに人の悪口を言うので困っています。もう1人はすごく優しくて仕事ができる人なのですが、その人に対しての悪口がひどいんです。被害妄想だなと思うようなことも言っていますし、距離を置きたいと思っていますが同じ職場なのでなかなか難しいです。

例えば仕事ができる人が、その人に仕事を教えてくれたことがあったんです。とても分かりやすい説明で私はすごいなと尊敬しました。ですが仕事を教えてもらった人は、そのあとで「あの人は仕事ができるからって、上から目線で嫌だ。仕事ができない私を見下している」と悪口を言っていました。

どうしてそんな考え方になるのか、私には全く理解できませんでしたね。親切で仕事を教えてくれた人に対して、あのような言い方はないと思いました。ネガティブすぎてついていけないと思いますし、全然共感することができません。もしこれが職場の同僚じゃなければ、仲良くしたくないと思いました。

職場のこと以外でもネガティブ発言が多いので、人の悪口を言うのかなと思います。きっとポジティブな人だったらこんな風に人の悪口は言わないと思います。実際に明るく前向きな人が悪口を言っているのを見たことがありません。

もし職場で悪口を言う人がいた時にどんな問題が起きやすいかというとよくあるのが職場の雰囲気が悪くなるというのがあります。
なぜなら職場で悪口を言う人がいるせいで強制的にその人の悪口を聞かされる事になる社員が出るからです。

これがもし職場でなければ悪口を言う人の近くに行かなければ良いだけですが、職場でそんな人がいた時は場合によっては上手く対処できない事もあります。
なのでそんな人が職場にいた時は最悪かなり職場の雰囲気が悪くなります。

中にはそんな人がいた時は排除すれば良いと思う人もいるかもしれないですがそんな簡単な話ではないです。
そのような人がいた時はその人としっかり向き合ってどうしたら良いか考えないといけないです。

そうしないと場合によっては職場で悪口を言う人から恨まれる事もあります。
なかなか難しい問題ですがそのような人がいた時はどうしたら悪口を言わないようにしてもらえるかを考えるべきです。

それができれば職場に悪口を言う人がいても特に大きな問題が生じないように上手き対処できる可能性が高くなります。
重要なのはどれだけその問題のある人を怒らせないで悪口を言わないようにできるか考える事です。

それができれば問題も解決できるようになります。